Economía

Puja salarial: Chaco saca ventaja sobre Corrientes en mejoras a sus empleados públicos

La vecina provincia también anunció mejoras, como Corrientes, este martes por la mañana. Al otro lado del Paraná en el primer semestre acumulan 42,5%.

El Gobierno de la provincia del Chaco anunció un nuevo aumento salarial para la administración pública en el ámbito del Poder Ejecutivo. Se trata de un adelanto del 7% correspondiente al mes de octubre, para toda la administración, a excepción de empresas públicas.

En la conferencia de prensa realizada en casa de Gobierno, se informó también un incremento salarial para la docencia chaqueña completando un 22% en el segundo trimestre del año y un total semestral del 40%, un 5% más que la inflación acumulada en los primeros seis meses del año. Chaco se adhiere además al programa de Nación que amplía la jornada escolar con una hora adicional para estudiantes de 1° a 7° grado y un impacto positivo, también, en el salario docente.

En ese marco, el gobernador anticipó el cronograma de pagos correspondiente al mes julio, que se abonará el día 28 al sector pasivo y el 29 a los agentes estatales activos. “Volveremos a pagar, como hace más de dos años, dentro del mes, algo que solo puede hacerse con orden en las cuentas públicas”, remarcó.

Aumento salarial para la administración pública

El nuevo aumento salarial del 7% que también se aplicará a jubilados chaqueños, cumple con el compromiso asumido por el Gobierno. Asimismo, las bonificaciones sectoriales que se dieron o se van a dar durante este año se agregan a la pauta general, con un aumento promedio del 5% adicional.

“Este mes vamos a avanzar con las jurisdicciones más grandes pendientes que son Salud, Desarrollo Social y Educación”, informó Pérez Pons, y destacó que “la mesa de discusión salarial queda abierta dada la situación macroeconómica nacional, cumpliendo con el compromiso de que los salarios le ganen a la inflación”.

En el acumulado de incrementos, al mes de julio, el aumento promedio de la administración pública será del 42,5%. Como en el caso docente, éste será el tercer aumento salarial para los empleados estatales.

En marzo, el aumento fue del 15%. Más tarde, en mayo, se adelantó la suba prevista para el mes de julio otorgándose un 10% en total, compuesto por el 7% comprometido en paritarias más un adicional del 3% que pagó el Gobierno como medida paliativa frente a la inflación.

Además, en marzo se había pagado una suma remunerativa de $2.000. Un 50% de esa cifra se pasó al básico en el mes de mayo y la mitad restante también pasará a formar parte del básico a partir de septiembre.

A eso se debe sumar el aumento en concepto de refrigerio para toda la Administración Pública Central de $3.000, en dos etapas. Una primera, que ya fue efectivizada en febrero, de $2.000, con lo que este ítem pasó a $12.500; y una segunda de $1.000 a partir de agosto, con lo que el refrigerio pasará a ser de $13.500.

Ver más detalle aquí: https://comunicacion.chaco.gov.ar/noticia/69083/el-gobierno-anuncio-aumento-salarial-para-docentes-y-administracion-publica-y-la-extension-de-la-jornada-escolar

GOBIERNO DE LA PROVINCIA DEL CHACO PUJA SALARIAL

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